stiri

Zile libere în situații de urgență…

Părinții cu copii la grădiniță sau școală au dreptul la zile libere plătite în cazul în care unitățile de învățământ se închid temporar din cauza unor situații de urgență, potrivit legislației în vigoare. Măsura se aplică în situații precum condiții meteorologice nefavorabile, calamități naturale sau alte evenimente neprevăzute.Beneficiarii acestei prevederi trebuie să îndeplinească și câteva condiții cumulative:

  • Să fie părinți sau tutori legali ai copiilor.
  • Copiii trebuie să fie sub 12 ani sau, în cazul celor cu dizabilități, până la 26 de ani și să fie înscriși într-o unitate de învățământ.
  • Părintele trebuie să aibă contract de muncă și să nu aibă posibilitatea de muncă la domiciliu sau telemuncă.

 

Pentru a beneficia de zile libere plătite, părinții trebuie să depună o cerere la angajator, însoțită de documentele necesare:

  • Declarație pe propria răspundere a celuilalt părinte.
  • Copii ale certificatelor de naștere ale copiilor.

Este important de menționat că legea nu se aplică persoanelor aflate în concediu pentru creșterea copilului, asistenților personali ai copiilor cu dizabilități, sau celor aflați în concediu de odihnă sau fără plată. Pentru angajații care activează în sectoare esențiale, precum energie, nuclear, asistență socială, transport, salubritate, comerț alimentar sau farmacii, acordarea zilelor libere necesită aprobarea angajatorului. Aceasta pentru a asigura continuitatea serviciilor și funcționarea activităților critice pentru comunitate. Angajatorul este obligat să plătească o indemnizație de 75% din salariul de bază pentru fiecare zi liberă acordată, dar suma nu poate depăși 75% din câștigul salarial mediu brut. Această indemnizație este supusă impozitării și contribuțiilor sociale obișnuite, astfel că părinții primesc plata prin mecanismele standard ale salariului.

Calendarul zilelor libere în 2026

  • 1 ianuarie – Anul Nou (joi)
  • 2 ianuarie – A doua zi de Anul Nou (vineri)
  • 6 ianuarie – Boboteaza (marți)
  • 7 ianuarie – Sfântul Ioan Botezătorul (miercuri)
  • 24 ianuarie – Ziua Unirii Principatelor Române (sâmbătă)
  • 10 aprilie – Vinerea Mare a Paștelui (vineri)
  • 12 aprilie – Paștele Ortodox (duminică)
  • 13 aprilie – A doua zi de Paște (luni)
  • 1 mai – Ziua Muncii (vineri)
  • 31 mai – Rusaliile (duminică)
  • 1 iunie – A doua zi de Rusalii / Ziua Copilului (luni)
  • 15 august – Adormirea Maicii Domnului (sâmbătă)
  • 30 noiembrie – Sfântul Andrei (luni)
  • 1 decembrie – Ziua Națională a României (marți)
  • 25 decembrie – Prima zi de Crăciun (vineri)
  • 26 decembrie – A doua zi de Crăciun (sâmbătă)

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *